Dispendukcapil Surakarta

Kelahiran dan Kematian 2014

Angkatan Kerja menurut Umur, Jenis Kelamin, Pendidikan, dan Angka Partisipasi Angkatan Kerja (APAK) Ada beberapa istilah yang sering digunakan dalam bidanng ketenagakerjaan, antara lain tenaga kerja , angkatan kerja dan Angka Partisipasi Angkatan Kerja (APAK). Tenaga kerja (manpower) adalah seluruh penduduk dalam usia kerja (15 –64 tahun) yang potensial dapat memproduksi barang dan jasa. Indikator ini berguna sebagai wacana pengambil kebijakan dalam menyusun rencana ketenagakerjaan dan untuk mengetahui banyaknya tenaga kerja (penduduk usia kerja) potensial. Penghitungan persentase tenaga kerja dilaksanakan dengan membandingkan Antara jumlah penduduk usia 15 tahun ke atas (usia kerja) dengan jumlah penduduk keseluruhan. Angkatan Kerja (labor force) adalah penduduk usia produktif (15-64 tahun) yang bekerja dan sedang mencari pekerjaan (menganggur) atau yang terlibat dan berusaha terlibat dalam kegiatan produktif . Mereka yang kegiatannya bersekolah, mengurus rumah tangga, pensiunan dan/atau yang mendapatkan penghasilan bukan dari bekerja (misalkan warisan dan deposito) serta lainnya (yang berada di rumah sakit dalam waktu lama, di lembaga pemasyarakatan dan sebagainya) tidak termasuk dalam angkatan kerja. Angkatan Kerja dibagi 2 (dua) yaitu bekerja (employed) dan mencari pekerjaan/menganggur (unemployed). Angka Partisipasi Angkatan Kerja (APAK) menyajikan data yang menggambarkan banyaknya angkatan kerja, yaitu penduduk yang sedang bekerja dan yang mencari pekerjaan dari penduduk usia 15-64 tahun terhadap penduduk usia 15-64 tahun. APAK bermanfaat untuk mengetahui bagian dari tenaga kerja yang benar-benar terlibat atau berusaha terlibat dalam kegiatan produktif yang dapat menghasilkan barang dan jasa dalam jangka waktu tertentu.